Отпуск увеличат, но разрешат увольнять по желанию начальника: чего ждать украинцам от нового КзОТ

Украинцы будут отдыхать на 4 дня в году больше, но в то же время в перечень оснований для увольнений добавят “инициативу работодателя”.

Соответствующие нововведения прописали в проекте Трудового кодекса, который Кабмин опубликовал для обсуждений.

Новая причина для увольнения:

HR-эксперт Александр Белоус добавляет: что именно можно считать “структурной” или “аналогичной” причиной, сказать сложно. Но это развязывает руки работодателю увольнять без очевидных на то оснований.

“Мы видели проект КзОТ, в котором вообще не нужно было иметь причину для увольнения, именно желание работодателя было такой причиной. Сейчас же нужны хоть и не до конца выразительные, но конкретные основания для увольнения”, – рассказывает Билоус.

Об увольнении работодатель должен предупредить заранее:

“По договоренности сторон предупреждения могут быть заменены денежной компенсацией в размере, определенном трудовым договором, но не меньше двойного среднедневного заработка работника за каждый рабочий день”, – говорится в проекте.

Отпуск увеличат:

Трудовые книжки отменят, но не для всех:

Источник